Le ⏰ réveil pédagogique est une technique que j’utilise souvent pour relancer la dynamique d’une #formation après une pause ou début de matinée sur une formation de plusieurs jours. C’est un moment de détente et de synthèse qui permet aux #apprenants de se remettre en situation d’ #apprentissage, de recréer du lien entre eux, de […]
Pourquoi supprimer les caisses traditionnelles ? Les caisses traditionnelles sont un point de friction majeur dans l’expérience client en magasin. Elles génèrent des files d’attente interminables, des erreurs de prix et des processus de paiement lents. Ces facteurs peuvent frustrer les clients et les pousser à chercher des alternatives en ligne. En supprimant […]
L’agilité est une qualité essentielle pour un #formateur, car il est constamment confronté à de nouveaux défis, de nouvelles technologies et de nouveaux #apprenants avec des besoins et des attentes différents…🚀 ✅En étant agile, un formateur est capable de s’adapter rapidement aux changements dans l’environnement de l‘apprentissage et de trouver des solutions créatives pour répondre […]
Je suis ravi de vous écrire aujourd’hui pour remercier chaleureusement les 356 inscrits à notre masterclass organisée grâce à l’outil du disc du jeudi 6 avril. Votre participation active a permis de faire de cet événement un véritable #succès ! Animatrice et animateur de la #masterclass : Maryvonne Fernandes et Serge Navarro Nous avons été […]
La marque employeur est devenue un élément essentiel de la stratégie de recrutement de toute entreprise qui souhaite attirer et retenir les meilleurs talents. Elle renvoie à l’image de l’entreprise en tant qu’employeur, y compris sa culture d’entreprise, ses avantages sociaux, ses perspectives de carrière, etc. Dans cet article, nous allons discuter de quelques étapes […]
Je suis ravi de partager avec vous aujourd’hui une #citation qui m’inspire et qui résonne profondément en moi : « Apprendre c’est vouloir progresser, c’est être animé d’une passion, d’une soif intense de découverte. » Cette citation de Monsieur Brian Tracy, auteur et conférencier américain, est l’essence même de ce que représente l’apprentissage pour moi. Pour […]
Lorsque nous vendons un produit ou un service, nous avons tendance à nous concentrer sur ses caractéristiques et ses avantages. Nous présentons les arguments qui peuvent convaincre notre clientèle cible d’acheter notre produit ou service. Cependant, il y a un mot qui est souvent oublié et qui est pourtant crucial pour la vente : « Pourquoi […]
L’ #engagement de l’ #apprenant dans sa #formation est crucial pour garantir l’efficacité de la formation. Lorsque l’apprenant est acteur de son #apprentissage, il est plus motivé, plus impliqué et plus enclin à mettre en pratique les connaissances acquises. Il est donc important de mettre en place des méthodes #pédagogiques qui favorisent l’engagement de l’apprenant. […]
Nous avons mis en place un processus efficace pour accompagner nos clients tout au long de leur demande de formation, de la planification à la mise en œuvre, afin de maximiser leur investissement et leur impact. Chez LSG Consulting, nous comprenons que chaque entreprise a des besoins et des défis uniques. C’est pourquoi nous prenons […]
Lorsqu’un #client nous contacte pour une #formation, notre première étape est d’écouter attentivement ses besoins, ses objectifs, ses apprenants et le contexte dans lequel se déroulera la formation. Cette étape est importante car elle nous permet de comprendre exactement ce que notre client recherche et ce que ses #collaborateurs attendent de la formation. Grâce à […]