Première journée de la formation de formateurs formatrices de LSG CONSULTING que nous avons organisée aujourd’hui.
Cette journée a été consacrée à l’exploration des profils comportementaux des apprenants, en utilisant la méthode DISC, grâce à l’intervention précieuse de Maryvonne, experte en management DISC.
Nous avons appris comment utiliser cet outil pour mieux comprendre les préférences d’apprentissage de chaque apprenant et adapter notre approche de formation en fonction de leur profil comportemental.
Cela a permis de rendre l’apprentissage plus efficace et plus personnalisé, en tenant compte des besoins de chaque apprenant.
Les participants ont été très engagés tout au long de la journée, en partageant leurs expériences et en posant des questions pertinentes.
Cela a créé une dynamique de groupe positive et constructive qui a enrichi l’expérience de chacun.
En tant qu’animateur, j’ai été très heureux de constater l’impact immédiat de cette méthode sur la pratique de nos participants.
Ils ont pu mettre en pratique les compétences acquises en créant des programmes de formation plus efficaces et plus personnalisés pour leurs apprenants.
Je tiens à remercier Maryvonne pour son intervention précieuse et tous les participants pour leur engagement et leur enthousiasme tout au long de la journée.
Je suis convaincu que cette expérience sera bénéfique pour chacun d’entre nous dans notre pratique de formateur.
Connaissez-vous notre formation de formateurs formatrices ?